En quoi le coaching peut-il améliorer l’engagement des collaborateurs dans l’entreprise ?
En quoi le coaching peut-il améliorer l’engagement des collaborateurs dans l’entreprise ? Vous êtes Dirigeant, Manager, Directeur des ressources humaines, et vous souhaitez améliorer l’engagement de vos équipes ? Vous sentez moins d’investissement de leur part, et vous constatez que même les collaborateurs qui semblaient les plus investis au départ ne se surpassent plus comme avant ? Et qu’en est-il de votre propre motivation en entreprise ?